HR Systemer

For mellemstore organisationer i Norden med behov for at håndtere medarbejderdata og øget HR-processupport gennem integrationer

Oracle HR en komplet, cloudbaseret HR-løsning, der understøtter hele medarbejderlivscyklussen med dyb funktionaltiet til store, globale virksomheder.

Workday HCM er en cloudbaseret HR-platform, der er designet til globale organisationer med komplekse behov. Understøtter hele medarbejderrejsen, fra rekruttering og onboarding til udvikling, belønning og offboarding.

For mellemstore og store organisationer i Norden med fokus på talent management

​Cegid Talentsoft er en omfattende, cloud-baseret HR-platform, der understøtter hele medarbejderrejsen, fra rekruttering til offboarding. Velegnet til mellemstore og store organisationer og har specielt fokus på Europa.

Sympa er et finsk modulert opbygget HR-system med meget brugervenlige rapporteringsværktøjer, der understøtter datadrevne beslutninger.

SAP SuccessFactors tilbyder en omfattende, cloud-baseret HCM-løsning med global rækkevidde, avancerede funktioner og tæt integration med SAP's øvrige systemer.

MindKey er et danskudviklet, modulært HR-system til både små, store og offentlige organisationer. En central funktionalitet er den rollebaserede tilgang, der sikrer, at medarbejdere kun ser relevante funktioner.

KMD Opus Personale er en integreret HR- og lønløsning, der primært er udviklet til den danske offentlige sektor, herunder kommuner og regioner. Løsningen samler alle HR og medarbejderopgaver et sted og understøtter digitale arbejdsgange.

Solid bred HR-funktionalitet for større globale organisationer og med specifik funktionalitet til sundhed og retal. Oplagt at bruge sammen med Infor ERP.

IFS HR Cloud er en del af IFS Cloud-platformen og tilbyder en omfattende HR løsning, der dækker hele medarbejderlivscyklussen fra rekruttering til pensionering. Er født som HR system til IFS ERP.

HR-ON er en dansk cloudplatform, der tilbyder en integreret løsning til at håndtere hele medarbejderrejsen, fra rekruttering til offboarding. Platformen består primært af to kerneprodukter, HR-ON Recruit og HR-ON Staff, suppleret af mobilappen StaffBuddy. Har stærk funktionalitet specielt på rekruttering . Kan bruges til både små, mellemstore og store virksomheder.

​Emply er en danskudviklet HR-platform, der understøtter hele medarbejderrejsen – fra rekruttering til fratrædelse. Systemet er modulopbygget, fleksibelt og designet til at automatisere og strømline HR-processer for både HR-afdelinger, ledere og medarbejdere.​ Platformen er designet med fokus på brugervenlighed og fleksibilitet, hvilket gør at det kan bruges til små og mellemstore virksomheder og større organisationer.

Cloud-baseret HR-løsning, der hjælper virksomheder med at administrere medarbejderdata, og optimere HR-processer. Løsningen fokuserer på at gøre HR-funktioner mere effektive gennem automatisering og integration med andre Microsoft-produkter fx MS office og teams. Et oplagt valg for organisationer som bruger D365FO.

Deltek har Core HR og Talent Management med fokus på projektbaserede større organisationer og er oplagt for brugere af Maconomy ERP.

Fleksibelt og modulopbygget amerikansk HR-system med høj fokus læring, AI og global skalering til små og mellemstore virksomheder.

Norsk HR-system med stort fokus på det nordiske marked for mellemstore og store organisationer med fokus på både på HR adminsitration og medarbejderudvikling. Har stærk lokal support.

Test